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为了解决并购后管理团队的磨合问题，联想进行了重大人事调整。杨元庆出任联想集团董事局主席，前IBM高级副总裁斯蒂芬·沃德担任联想集团CEO，而柳传志则辞去了联想集团董事局主席的职务。柳传志：斯蒂芬·沃德想要求稳，不想去做冒风险的事。而在当时，不往前走一步是绝对不行的。董事长杨元庆就跟他发生了剧烈的矛盾，这事在处理上就发生了问题。后来2008年的时候，金融危机，一下子出了大问题，这时候就逼得我出山。

2，这不是王石第一次写书，也不会是最后一次。中国的商业社会、财富阶层的生态，会因为这些回忆录性质的出版书籍，而进一步透明。我们之前羡慕西方商界的惯例，现在，我们也拥有了自己的个案。希望王石的出书，只是中国企业家一个小小的开始；3，王石在中国楼市发表的众多观点，有的言过其实，比如20%利润率不做，有的预言太早，比如住宅产业化与绿色建筑等，但是，这些观点，都有一个共同的‘目标’——推动地产行业在国民经济中‘德配其位’。在这一点上，王石与那位现在已经甚少发言的任先生高度一致。

况且中国对外军贸向来付款方式比较灵活，大不了，左手边是考虑下自家矿山出让股份，右手边有国开行办事处嘛。（作者署名：乌龙防务评论）本栏目所有文章目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。凡本网注明版权所有的作品，版权均属于新浪网，凡署名作者的，版权则属原作者或出版人所有，未经本网或作者授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。

高周转模式，本质上是为了更好更快地捕获市场需求。易居研究院研究总监严跃进则提醒高周转的模式，首先要防范单纯的规模至上的思路，防止“大跃进”的战略思路。如果盲目定指标、压缩工期，那么此类战略扩张模式也是有问题的，往往是欲速而不达。同时，严跃进还表示，房企要防范高周转下的各类成本把控和质量把控问题，对于类似问题需要积极做研究。过去的“大跃进”更强调了“快”的模式，但后续要强调“多快好省”的模式。项目需要警惕质量风险，欲速而不达。

微观上来说，外卖，已经潜移默化地改变了很多人的生活方式，而从宏观上来看，它还通过引入互联网和数据的方式，让以往算着糊涂账的餐饮老板，有据可依地提高资源配置的效率。差不多每三个月，李玉就会把儿子叫来店里，一起研究怎么优化菜牌，最主要的判据就来自于最近一段时间的销量。

而中投副总经理祁斌曾公开表示，中投在公开市场、另类投资和直接投资都有较大布局，未来要在三者间进行动态调整，公开市场投资要根据投资能力不断优化主动、被动和增强型指数投资等方式，依托双边基金不断强化直接投资战略和能力建设，重点关注与中国相关的跨境投资，服务于中国经济转型和产业升级。